Сайт Ставрополя
 
  
Сообщения
Загрузка

Вакансия в Ставрополе

+ добавить Вакансию + Резюме
  • Поиск работы
  • Подбор персонала
  • Агентства
  • Компании работодатели
  • Врач-методист
    46 499 - 55 000
    г. Ставрополь, ул. Артема, район Центр
    Полный день
    Полная занятость
    На должность врача-методиста принимается лицо:
    1.2.1. имеющее высшее образование - специалитет по одной из специальностей «Лечебное дело», «Педиатрия», «Медико-профилактическое дело», «Стоматология» и прошедшее подготовку в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье» или профессиональную переподготовку по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье» при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из основных специальностей или специальности, требующей дополнительной подготовки;
    1.2.2. имеющее сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье»;
    1.2.3. имеющее сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Управление сестринской деятельностью»;
    1.2.3. прошедшее обязательный предварительный (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры (обследования), а также внеочередные медицинские осмотры (обследования) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
    1.2.4. не имеющее ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации

    Требования к соискателю

    Врач методист должен знать:
    законодательство Российской Федерации в сфере охраны здоровья, в том числе прав граждан в сфере охраны здоровья;
    требования к оформлению документации;
    стандарты менеджмента качества;
    сроки хранения документации;
    международную классификацию болезней и проблем, связанных со здоровьем (МКБ);
    навыки делового общения: деловую переписку, электронный документооборот;
    программу государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи, территориальную программу государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи;
    порядки оказания медицинской помощи, стандарты медицинской помощи, клинические рекомендации (протоколы лечения) по вопросам оказания медицинской помощи в соответствии с профилем деятельности медицинской организации;
    статистические методы обработки данных;
    методику сбора жалоб и анамнеза у пациентов (их законных представителей);
    методику физикального исследования пациентов (осмотр, пальпация, перкуссия, аускультация);
    клинические признаки внезапного прекращения кровообращения и (или) дыхания;
    правила проведения базовой сердечно-легочной реанимации;
    правила внутреннего трудового распорядка;
    требования охраны труда и правила пожарной безопасности.

    Обязанности

    Врач-методист обязан:
    2.1.1. При организации статистического учета в медицинской организации:
    1) организовать учет и кодирование медико-статистической информации;
    2) вести документацию в медицинской организации;
    3) взаимодействовать со страховыми медицинскими организациями;
    4) организовать обучение медицинских работников правилам учета и кодирования медико-статистической информации;
    5) организовать и проводить социологические опросы;
    6) организовать совещания в медицинской организации;
    7) выполнять учет и подготовку статистической информации для обработки данных в медицинской организации;
    8) производить сбор и оценку показателей, характеризующих деятельность медицинской организации, и показателей здоровья населения с использованием статистических методов, информационно-аналитических медицинских систем и информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
    2.1.2. При ведении организационно-методической деятельности в медицинской организации:
    1) выполнять оценку внешней среды медицинской организации;
    2) проводить оценку эффективности внедрения новых организационных технологий в деятельность медицинской организации;
    3) организовать электронный документооборот в медицинской организации;
    4) планировать кадровое обеспечение медицинской организации;
    5) планировать потребности медицинской организации в ресурсах;
    6) подготавливать методические материалы и внедрять их в деятельность медицинской организации;
    7) планировать финансово-хозяйственную деятельность медицинской организации;
    8) проводить анализ и оценку результатов проведения социологических опросов;
    9) организовать непрерывное совершенствование профессиональных знаний и навыков в течение трудовой жизни;
    10) подготавливать материалы к проведению санитарно-просветительной работы;
    11) разрабатывать локальные нормативные акты медицинской организации.
    2.1.3. При оказании помощи в экстренной помощи:
    1) проводить оценку состояния пациента, требующего оказания медицинской помощи в экстренной форме;
    2) распознать состояния, представляющие угрозу жизни пациентов, включая состояние клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и (или) дыхания), требующие оказания медицинской помощи в экстренной форме;
    3) оказывать медицинскую помощь в экстренной форме пациентам при состояниях, представляющих угрозу жизни пациентов, в том числе клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и (или) дыхания);
    4) применять лекарственные препараты и изделия медицинского назначения при оказании медицинской помощи в экстренной форме.
    2.1.4. В рамках выполнения своих трудовых функций:
    1) исполнять локальные нормативные акты учреждения, коллективный договор, внутренний распорядок учреждения;
    2) вести документацию в медицинской организации;
    3) при необходимости взаимодействовать со страховыми медицинскими организациями в рамках компетенции;
    4) обучать медицинских работников правилам учета и кодирования медико-статистической информации;
    5) организовать совещания в медицинской организации по вопросам внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности;
    6) выполнять учет и подготовку статистической информации для обработки данных в медицинской организации;
    7) производить сбор и оценку показателей, характеризующих деятельность медицинской организации с использованием статистических методов, информационно-аналитических медицинских систем и информационно-телекоммуникационной сети Интернет;
    8) принимать участие в работе утренних конференций и совещаний, проводимых администрацией, посещать заседания врачебной комиссии (по приглашению председателя), постоянно совершенствовать свои профессиональные знания, участвовать в обучающих мероприятиях, сдавать зачеты;
    9) соблюдать антикоррупционную политику учреждения;
    10) проходить периодический (внеплановый) медицинский осмотр в соответствии с утвержденным графиком.

    Контактная информация

    ГУ ГБУЗ СК СККССМП  Прямой работодатель
    г. Ставрополь, Артема , д. 35
    +7 (865-2) 24-72-72   
    skoray03@mail.ru
    Откликнуться на вакансию

    Профессиональная область

    10 августа 2026, 08:25
    № 351383
    16 просмотров
    Ссылка на вакансию

    Популярные в разделе