-Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
-Официальное трудоустройство, полный соцпакет, + индексация заработной платы;
-Сменный график работы: 5/2 , с переходом на 2/2 с 08.00-20.
-Имеется специальное помещение для принятия пищи. Душ;
-Корпоративный подвоз.