-Написание регламентов, инструкций, методологий, и и внедрение их на предприятии;
-Помощь руководителю отдела в разработке правил бизнеса;
- Определение прав и возможностей каждого сотрудника;
- Указание стандартов качественного исполнения работы;
- Расписание обязанностей всех специалистов в простой форме;
-Регламентирование порядка взаимодействия между подразделениями, отделами;
-Описание порядка документооборота на предприятии;
-Координация и контроль регламентов;
-Использование единых стандартов описания регламентов.
Войти
